Ato escrito ou verbal, reduzido a termo, mediante o qual o empregado reclama contra ato do empregador, perante o órgão competente da Justiça do Trabalho.

 

FONTE: http://www.jurisite.com.br/dicionariojuridico/

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *